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Vuoi lavorare fissando Appuntamenti in modo etico e remunerativo?

Puoi riuscirci lavorando con Broker Vincente:
gli Strateghi n.1 delle forniture Luce e Gas

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Una proposta nuova: sarai parte di una "Squadra"

Abbiamo la proposta di lavoro che potrebbe fare al caso tuo, differente per: competenza, strategie, strumenti, formule di remunerazione, capacità di soddisfare le esigenze del cliente, prospettive di crescita economica e professionale. Chi coprirà questo ruolo, sarà formato per poter applicare sul campo competenze di Marketing a Risposta Diretta, Copywriting, Vendita Professionale, oltre ad alcune delle competenze tecniche del settore Luce e Gas.
Sei la persona giusta per tutto questo?

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COSA OTTERRAI LAVORANDO PER NOI:

  • Lavoro di squadra: fornirai appuntamenti ad 1 unico consulente, organizzerai la sua agenda quotidiana, e sarete una vera squadra;
  • Guadagni crescenti nel tempo: siamo gli unici ad offrirti una carriera con un fisso + dei guadagni crescenti nel tempo;
  • Successi condivisi: parte dei tuoi guadagnerai deriveranno dal successo delle vostre vendite, più la qualità degli appuntamenti fissati risulterà alta, più aumenterà il tasso delle vendite, e una parte dei fatturati ottenuti costituirà il tuo aumento di stipendio;
  • Supporto quotidiano da parte del resto del nostro Team, oltre a poter personalizzare il tuo lavoro insieme al tuo consulente;
  • Un reparto di Ricerche e Sviluppo sempre attivo, che analizza il mercato per fornire alla squadra ciò che occorre per vincere;
  • Formazione molto ampia: studierai le basi di Marketing a Risposta Diretta, Copywriting, Vendita Professionale, e molto altro;
  • Altissima flessibilità commerciale nelle strategie, nelle proposte, a noi importa solo che funzioni e sia etico, proponi pure;
  • Possibilità di Smart Working: se vengono raggiunti degli obiettivi minimi, sarà possibile concordare anche il lavoro in Smart;

 

CHIARIMENTI FONDAMENTALI PER INIZIARE:

  • Non paghiamo un fisso senza risultati: NO non basta l'impegno, servono anche i risultati, ma non chiediamo grandi numeri;
  • Lavoro pulito, oppure niente: la nostra azienda vuole lavorare in maniera pulita, non freghiamo nessuno, è fondamentale;
  • Si lavora sempre in squadra: il tuo successo deriverà dalla tua capacità di semplificare il lavoro del tuo Consulente;
  • Dovrai migliorarti sempre: noi ti formeremo, e tu dovrai puntare a migliorare sempre le proposte e i tuoi rendimenti;

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Un fisso mensile come base

In base al numero di appuntamenti fissati con clienti interessati e in target, puoi arrivare a: 600€, 1.000€ o 1.500€ al mese.

Guadagni crescenti nel tempo

In aggiunta al tuo fisso mensile, percepirai mensilmente anche il 3% dei fatturati ricavati dai clienti acquisiti in seguito ai tuoi appuntamenti.

Gioco di Squadra fondamentale

Il tuo lavoro sarà rendere più efficace il tuo Consulente, facilitare le sue trattative, e aumentare la qualità e la quantità dei suoi appuntamenti quotidiani.

Lavorerai solo in modo etico

Non ti verrà chiesto di mentire, di promettere prezzi o servizi senza fondamento, o di violare i tuoi principi morali, dirai solo la verità ma la dirai bene.

L’AZIENDA:

Broker Vincente nasce come società di Consulenza e di Brokeraggio Energetico d’élite, un'azienda di nicchia, caratterizzata da un elevata conoscenza del settore e una grande ambizione. È l’unica azienda di Brokeraggio Energetico in Italia ad aver conosciuto e analizzato oltre 700 fornitori di Energia e Gas, tra italiani ed esteri. Inoltre, è tra le pochissime realtà in Italia (si contano sulle dita di una mano) a fornire approvvigionamenti energetici anche per gli stessi fornitori, ed è in grado di fornire energia e gas a qualunque tipologia di clientela esistente in Italia (Privati, Condomini, Associazioni ed Enti Morali, Forniture Temporanee, Colonnine stradali di Ricarica, PMI, Industrie, Distributori di Gas Metano per Autotrazione, Pubbliche Amministrazioni, Reseller e Grossisti di Energia e Gas).

In più possiede competenza nella normativa regolatoria di settore (dalle Delibere ARERA al Codici di Rete e Stoccaggio, ai Vademecum delle principali aree del GME), nella logistica internazionale dell'Energia e Gas, nell'approvvigionamento e nel trading di prodotti short, long e opzioni, nella fatturazione, nei protagonisti del settore, nelle dinamiche commerciali ufficiali e non, e nelle problematiche e raggiri più o meno diffusi.

 

IL TARGET:

Il nostro target di clientela preferito sono le medie aziende ad alta intensità energetica (settore Ho.Re.Ca, attività sportive e ricettive, manifatturiere...), una nicchia nella quale siamo estremamente forti e da cui possiamo trarre una grande marginalità, riuscendo a soddisfare le esigenze del cliente finale. Questo target ci consente di crescere fortemente, e di fornire alla squadra una crescita di carriera più rapida e solida rispetto ad altre clientele.

Le prospettiva di carriera come Operatore di presa appuntamenti

Quale può essere lo sviluppo delle tue entrate con la nostra remunerazione?

La carriera di un Operatore

Ipotizziamo che tu riesca a fissare 2,5 - 3 appuntamenti per giorno lavorativo, con imprenditori (i quali avranno anche una loro casa), e il 30% di questi appuntamenti conducano a nuovi contratti di fornitura attraverso i nostri partner commerciali. In questo caso, lo scenario che ne seguirà, sarà qualcosa di simile a:

  • Appuntamenti mensili: 30 in totale, di cui 1/3 condurrà a vendite, quindi 10 clienti, che in totale (nella media) porteranno almeno:
  • Forniture Domestiche: 25 PdP;
  • Forniture Enti Morali e Microbusiness: 10 PdP, consumi medi annui pari a 10 MWh e 5.000 Smc;
  • Forniture Medie Imprese: 5 PdP con consumi medi annui pari a 50 MWh e 15.000 Smc;
  • Servizi di Consulenza, efficientamento ed altro ancora: 2 Analisi e Simulazioni di fatture al mese, ed 1 lavoro di installazione di Efficientamento/Edilizia/Igiene ambientale al mese;

Questa nuova clientela, acquisita mensilmente, permetterà un aumento di guadagno per TE e per il tuo Consulente, sarete una squadra.

Trend di guadagno di un Operatore di presa appuntamenti

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Quali requisiti deve possedere un Operatore per candidarsi?

Leggi attentamente queste informazioni, e segui le istruzioni per candidarti

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INFORMAZIONI GENERALI:

  • Zona di lavoro: presso la nostra sede operativa per i residenti nella provincia di Napoli, ma valutiamo anche figure in Smart Working;
  • Orario: Full-Time;
  • Contratto: in prova con Prestazione Occasionale, poi Co.Co.Co. e infine CCNL Commercio (raggiunti determinati obiettivi);

 

RIEPILOGO BENEFICI:

  • Fisso di base con un minimo di appuntamenti prefissati;
  • Assunzione con CCNL Commercio dopo 500 appuntamenti;
  • Altissima flessibilità commerciale nell'iter di lavoro;
  • Lavoro di squadra: fornirai appuntamenti ad 1 unico consulente;
  • Guadagni crescenti nel tempo sulla base del successo delle vendite;
  • Lavoro onesto, diversamente da come avviene nei Call Center;
  • Supporto quotidiano da parte del resto del nostro Team;
  • Una formazione e un reparto di Ricerche e Sviluppo sempre attivo;
  • Possibilità di Smart Working se raggiunti degli obiettivi minimi;

RETRIBUZIONE:

Inizieremo con una prova di un mese pagata con prestazione occasionale (se non ci sono impedimenti fiscali), oltre la quale, fissando un numero sufficiente di appuntamenti di qualità (30 App. su impegno Full-Time), firmerai il contratto di assunzione con Co.Co.Co. con cui ti verrà pagato un fisso in base al numero degli appuntamenti:

  • 600€ per almeno 30 appuntamenti/mese (pari a 20€/appuntamento);
  • 1.000€ per almeno 45 appuntamenti/mese (pari a 22€/appuntamento);
  • 1.500€ per almeno 60 appuntamenti/mese (pari a 25€/appuntamento);
  • Nel caso tu non riuscissi a superare la prova, o dovessi fissare un basso numero di appuntamenti, ti pagheremo comunque, MA il compenso sarà calcolato come 20€ per singolo appuntamento.

Superando il mese di prova, dovrai puntare a mantenere un minimo di appuntamenti fissati di qualità al mese, e dopo 500 appuntamenti di qualità fissati, il Co.Co.Co. lascerà spazio al CCNL Commercio, dove otterrai 14 mensilità, oltre a tutte le indennità che spettano ad un dipendente. Contestualmente alle entrate di base, ti verrà pagato anche il bonus del 3% dei fatturati percepiti da Broker Vincente sulle clientele acquisite in base ai tuoi appuntamenti, che ti offrirà un aumento di stipendio ogni mese.

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LO SCOPO DEL TUO RUOLO:

Dovrai semplificare il lavoro del Consulente: scartare le clientele sbagliate, i perditempo, gli scrocconi, chi vuole solo farsi due chiacchiere, chi non è in linea con la nostra proposta, e fissare appuntamenti SOLO con chi ha ben chiaro chi siamo, cosa facciamo, come lo facciamo, e che ha già deciso di affidarsi a noi.

Tu sarai il primo venditore, e passerai la trattativa al Consulente, che la chiuderà, ricavando entrambi una rendita sulla clientela. Il tuo compito sarà tirare i migliori assist, per massimizzare i goal del Consulente.

Vogliamo che tu percepisca la rendita per 3 motivi:

  • Carriera: l'aumento di stipendio farà parte del tuo lavoro, e dipenderà da te. Gli operatori di telemarketing svolgono spesso questo compito come ripiego, e spesso mal pagato, la nostra intenzione invece è far sì che tu possa svolgere questo mestiere a lungo e con le opportune soddisfazioni economiche;
  • Target: la rendita sarà basata sul nostro fatturato, risulta chiaro sarà tuo interesse puntare a fissare appuntamenti sulle clientele più remunerative, ignorando quelle dai fatturati ipotizzati troppo esigui;
  • Fidelizzazione: più lavorerai con noi, più diventerai bravo, più clientela acquisiremo, e più sarà remunerativo farlo. Sarà un meccanismo incentivante che ti porterà a lavorare con noi a lungo;

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ATTITUDINI E CAPACITÀ RICHIESTE:

  • Ottima padronanza della lingua italiana, eccellenti doti comunicative e relazionali (no sgrammaticati);
  • Forte orientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettivi personali e di squadra;
  • Propensione a lavorare in team con qualità e precisione, e alla formazione;
  • Utilizzo medio dei principali strumenti informatici e degli applicativi Microsoft Excel e Word (o altri software emulatori);
  • Pronti ad affrontare un lavoro inizialmente duro, per ottenere un risultato sempre migliore;

ESPERIENZA RICHIESTA:

Cerchiamo persone in gamba, che abbiano già avuto esperienza pregressa nell'ambito della presa appuntamenti, non è necessario che possiedano esperienza o conoscenze nel settore energetico (anche se questo è sicuramente un vantaggio). Ciò che interessa a noi è l’attitudine al lavoro di cui abbiamo già parlato, la voglia di lavorare duro e mettersi in gioco, sapendo che si verrà remunerati sempre di più nel corso del tempo.

Il lavoro consisterà nello svolgere delle chiamate, ed inviare mail a potenziali contatti, prima e/o dopo la chiamata, per pre-qualificare il potenziale cliente e massimizzare i tassi di chiusura del Consulente.

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COME CANDIDARSI:

  • Assicurati innanzitutto di aver letto TUTTI i contenuti della pagina, e di aver chiaro il ruolo per cui ti stai candidando;
  • Lascia i tuoi dati nel modulo qui sotto, se non avvengono intoppi, riceverai immediatamente una mail automatica dell'avvenuta candidatura. Ovviamente i tuoi dati verranno trattati esclusivamente per le finalità in oggetto, nel rispetto del GDPR;
  • Successivamente verrai contattato dalla nostra Responsabile Commerciale per un primo colloquio conoscitivo, tramite il nostro numero fisso:081 18600197, o tramite questo indirizzo di posta elettronica: commerciale@brokervincente.com;
  • Segna entrambi i recapiti nella tua rubrica personale, per evitare che le comunicazioni vengano confuse con lo SPAM, impedendoci di entrare in contatto con te;

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